Draag je steentje bij!

Een week voor de Week van het Werkgeluk had ik het met Helene Amptmeijer over het groeiend aantal mensen dat niet goed op zijn of haar plek zit of bijna in een burn-out zit. Ook op een steeds jongere leeftijd. En wat voor een effect dit heeft, niet alleen op de persoon, maar ook op zijn of haar omgeving én de maatschappij.

Dat gaat ons aan het hart en we vroegen ons af wat wij daaraan zouden kunnen doen, hoe wíj ons steentje hierin kunnen bijdragen. Met z’n tweeën hebben we daarom een eerste stap gezet. Zo hebben we tijdens de Week van het Werkgeluk een gratis coachtraject aangeboden op LinkedIn. Omdat “Werkgeluk is niet iets wat je komt aanwaaien, maar wel iets waar je zelf invloed op kunt hebben” (Ed Mulders, collega coach).

Maar daarnaast willen wij jou als lezer ook vragen na te denken hoe jij steentje bij kunt dragen.

Het doel van #jesteentjebijdragen is om op een toegankelijke manier werkgeluk voor meer mensen weer bereikbaar te maken. Door simpelweg iets aan te bieden aan een ander, iets wat bij jou past, wat je goed kan of wat je al op de plank hebt liggen. Bijvoorbeeld een coachgesprek, een online training of misschien wel gewoon een goed gesprek met je collega die dat nodig heeft … dat kopje koffie, het gesprek aangaan met jouw medewerker over werkdruk, wat dan ook. Iets waarmee jij voor iemand anders het verschil kunt maken.

Zo kunnen we de wereld een klein beetje mooier maken. En direct ook bewustwording creëren. 

Dit initiatief is voor jou bedoeld: als werkgever, als werknemer, als collega of als iemand die zich ervan bewust wordt of je nog wel op je plek zit en wat je daarmee wilt. Laat je het weten?

Je kunt #jesteentjebijdragen ook terug vinden op de site van de Week van het Werkgeluk!

Helene & Esther